Ricerca di lavoro efficace. Corso intensivo sulla ricerca di lavoro Lavoro da remoto in ambito IT

Quando usi i consigli contenuti in questo corso, fai attenzione.
E poi, che diavolo, dovrai lavorare :-).

Innanzitutto il corso è rivolto a persone che hanno una certa esperienza lavorativa alle spalle, ma che per un motivo o per un altro si ritrovano disoccupate. È necessario anche per i professionisti alle prime armi con poca o nessuna esperienza lavorativa. Ciò non significa che gli specialisti di alto livello non troveranno nulla di utile qui. È solo che il problema di trovare un lavoro è sempre più rilevante per le persone che sono all'inizio dei loro risultati lavorativi. I superprofessionisti di solito non cercano lavoro: è il lavoro stesso a trovarli. Le ragioni sono chiare: con l'esperienza arrivano fama, reputazione e ampie connessioni nell'ambiente aziendale. I reclutatori delle agenzie di reclutamento e delle aziende concorrenti sono alla ricerca di specialisti altamente qualificati. Diversa è la situazione per i laureati di ieri e per gli specialisti di medio livello che hanno bisogno di DIMOSTRARE il proprio valore professionale. Bene, se è necessario, lo dimostreremo. Il corso ti insegnerà come convincere un datore di lavoro che sei esattamente lo specialista che ha sognato per tutta la vita.

1 Motivo.

"Perché dovresti preoccuparti di sciocchezze", mi ha detto in confidenza davanti a un bicchiere di tè un collega psicologo, al quale ho informato della mia decisione di scrivere una serie di articoli sulla ricerca di lavoro. "Invece di sederci stupidamente al computer e scrivere testi stupidi, miglioriamo la formazione del personale in un'azienda commerciale: i soldi sembrano essere buoni."

Ho obiettato nello spirito che, dicono, guarda: quante persone intelligenti non riescono a trovare lavoro oggi o lavorano sodo per pochi centesimi. E non perché non abbiano conoscenze e competenze professionali, ma perché non sanno presentarsi correttamente e non sanno difendere i propri interessi quando comunicano con i datori di lavoro. Qual è oggi la situazione del nostro mercato del lavoro? Le persone vengono costantemente espulse, trascinate da un posto all'altro. Si accumulano rabbia, insoddisfazione e mancanza di fiducia in se stessi. Per non parlare del fatto che il passaggio alla categoria dei “disoccupati” provoca stress psicologico, problemi materiali e familiari, che molti non riescono a far fronte. Alle mie timide argomentazioni è stata data una risposta esaustiva: “Oggi ci sono moltissimi libri e riviste che contengono consigli per trovare lavoro. Chi ne avrà bisogno lo comprerà e lo leggerà”.

Preoccupato da questo pensiero, il giorno dopo visitai una libreria vicina. In effetti, la scelta si è rivelata piuttosto forte: "Trova un lavoro che ti piace", "Come trovare un lavoro", "Ricerca rapida di lavoro"... Il libro più solido sembrava "Ricerca di lavoro" (dalla serie che è "...for dummies") . È stato pagato.

Sono tornato a casa con sentimenti contrastanti. Da un lato c'era delusione per il fatto che le mie idee originali si rivelassero completamente non originali. D'altra parte, ho provato un notevole sollievo. Questo è quello che succede quando all'improvviso scopri che qualche zio gentile ha fatto per te il lavoro che ti pendeva come una pietra al collo...

Con stupore, ho aperto il libro che avevo acquistato. L'ho letto e ho giurato sporco. Consigli utili per trovare lavoro sono stati i seguenti:

  • Per ottenere un buon lavoro, acquisisci prima esperienza pratica!
  • Caricati di energia per la tua ricerca di lavoro!
  • Dimostra entusiasmo e sappi come presentarti!
  • Prima del colloquio, organizzati e calmati in anticipo!
  • Durante il colloquio, controlla i tuoi impulsi e cerca di apparire al meglio!

No, non discuto: il consiglio è meraviglioso. Il punto è come implementarli? Andare avanti:

  • Se hai problemi di comunicazione con il tuo datore di lavoro, iscriviti alla formazione psicologica!
  • Se vuoi superare con successo i test psicologici, acquista un libro sui test psicologici!

Per qualche ragione, mi sono ricordato delle istruzioni che lessi una volta in una stanza d'albergo di New York: "Per accendere la TV, collega il cavo alla presa elettrica..." (nemmeno io lo avrei mai detto) Sì... Volevo Vorrei vedere una persona che con tali consigli ha aiutato a trovare lavoro. Tormentato da vaghi presentimenti, guardai attentamente la copertina del libro. Esatto: il cognome dell'autore è americano. Questo libro non è stato scritto dalla nostra gente e non per noi. Quante volte adottiamo sconsideratamente sviluppi e standard di comportamento occidentali, dimenticando il vecchio proverbio: "Ciò che è utile a un tedesco è utile a un russo..."

In generale, non avevo scelta. Ho dovuto accendere il computer e riversare sul supporto la mia esperienza e conoscenza del mercato del lavoro. Per la bontà del mio cuore, volevo anche parlare degli aspetti psicologici della disoccupazione, dei trucchi e dei trucchi dei datori di lavoro e delle agenzie di reclutamento e di cosa si può opporsi a loro. Il risultato fu il seguente trattato.

Sogni il lavoro da remoto? Sei stanco di stare seduto in ufficio e vuoi lavorare da casa o sederti in un bel bar? O forse vuoi viaggiare, ma allo stesso tempo non perdere il lavoro nella tua specialità? Ho buone notizie per te! Lavorare via Internet è assolutamente possibile! Nonostante il frenetico sviluppo della tecnologia nel mondo moderno, per qualche motivo molti pensano ancora che il lavoro a distanza sia una truffa per idioti, che non ci siano normali posti vacanti nel lavoro a distanza, che si possa costruire una carriera solo lavorando in ufficio e gli stipendi dei dipendenti remoti sono molte volte superiori a quelli dell'ufficio. Tutti questi sono miti che non hanno alcuna base logica.

Il lavoro a distanza è una realtà mondo moderno. La maggior parte delle aziende grandi e rispettabili dispone di posti vacanti da remoto e alcune aziende mantengono addirittura remoto l'intero personale. Perché? Ho risposto a questa domanda in dettaglio nell'articolo. E oggi voglio rispondere a un'altra domanda altrettanto popolare che mi viene posta ad ogni incontro, nei messaggi personali e nei commenti sul blog. E questa domanda suona così: “Dove e come posso trovare lavoro a distanza?” La risposta è: sui siti in cui i posti vacanti in vari campi vengono regolarmente aggiornati. Esistono molti di questi siti e oggi condivido con voi i collegamenti che raccolgo da molto tempo per uso personale.

Noto che qui ci sono siti per la ricerca di costante lavoro a distanza, vale a dire un contratto d'impresa o di lavoro, e non un lavoro autonomo o part-time. Qui vengono presentati principalmente siti in lingua inglese, perché... Il nostro mercato del lavoro a distanza si sta appena sviluppando.

Siti specializzati nel lavoro a distanza

1. . Ogni giorno sul sito vengono pubblicati circa 10-20 nuovi posti vacanti remoti. Le offerte di lavoro possono essere ordinate per professione: sviluppo web, sviluppo di software mobile, design, Informazioni di sicurezza e posti vacanti non IT. Puoi anche filtrare i posti vacanti con gli stipendi più alti e le startup. Sul sito puoi iscriverti alla newsletter sui nuovi posti vacanti da remoto per non perdere il lavoro dei tuoi sogni.

2. . Altro sito specializzato. Principali categorie di posti vacanti: sviluppatori e amministratori di sistema, programmatori, designer, esperti di marketing, dipendenti dell'assistenza clienti, copywriter, manager e consulenti aziendali, altri posti vacanti.

3. È difficile da credere, ma finora su questo sito sono stati pubblicati circa 100mila posti vacanti a distanza! Come assicura il portale stesso, le professioni a distanza più apprezzate presentate sotto forma di annunci di lavoro sono i responsabili delle vendite, il personale amministrativo, i responsabili del servizio clienti, gli operatori sanitari e sanitari. Le offerte di lavoro sono pubblicate sul sito web in 55 categorie. Oltre ai posti vacanti, sul sito puoi leggere tanti articoli, raccolte e consigli interessanti per trovare lavoro a distanza.

4. Un bel sito web con cinque categorie per la ricerca di posti vacanti da remoto: sviluppo, progettazione, servizio clienti, amministrazione, gestione. Qui puoi anche iscriverti alla newsletter giornaliera o settimanale con le ultime selezioni di posti vacanti.

5. Un'altra risorsa interessante per cercare lavoro a distanza in vari campi, ma come nella maggior parte dei siti predominano in modo significativo i posti vacanti nel settore IT. Puoi filtrare i posti vacanti per tipo di lavoro (tempo pieno, part-time, lavoro temporaneo, stage, ecc.), per aree professionali, per livello di posizione (principiante, specialista principale, ecc.), per tipo di azienda (startup, piccola impresa, media impresa, grande impresa, organizzazione no-profit, ecc.), per paese e per livello salariale.

6. Niente in più, solo posti vacanti. Molti posti vacanti.

7. Jobspresso è una grande piattaforma online che mira a connettere persone di talento che cercano una carriera a distanza con aziende innovative e lungimiranti che offrono posizioni a distanza. Gli annunci con posti vacanti vengono moderati e aggiornati quotidianamente.

8. Su questo sito, oltre ai famigerati posti vacanti per responsabili delle vendite e assistenza clienti, puoi trovare posizioni remote nel campo dell'istruzione, delle risorse umane, del marketing e dell'ingegneria.

9. Uno dei pochi siti in cui ci sono davvero molti posti vacanti in aree completamente diverse, dall'IT al copywriting.

10. Il sito è particolarmente attraente per l'abbondanza di posti vacanti nel campo del marketing su Internet e della promozione sui social network.

11. Un database molto ampio di posti vacanti remoti. Il sito ha un'interfaccia ben congegnata che ti consente di archiviare i tuoi documenti, visualizzare ricerche interessanti e utilizzare una guida speciale per trovare lavoro. Il sito richiede la registrazione obbligatoria.

12. Angel List: un sito per trovare lavoro in una startup. La risorsa contiene più di 42mila posti vacanti remoti. Sul sito puoi anche investire in una startup e creare un team per il tuo business. È richiesta la registrazione.

13. Sito russo per trovare lavoro a distanza in aziende straniere. Il sito è presentato in due lingue: russo e inglese. Il vantaggio principale di questo servizio è l'invio gratuito del tuo curriculum a oltre 300 aziende per il lavoro a distanza.

Siti generali di ricerca lavoro, con una sezione “Lavoro da remoto”.

14. . Sì, sì, lo stesso Headhunter a cui la maggior parte di noi si è avvalsa almeno una volta nella vita per trovare lavoro. Ad oggi, hh.ru offre più di 15mila posti vacanti parzialmente o completamente remoti. E questo numero cresce ogni mese (ho controllato).

15. . Il principale sito di ricerca di lavoro in Ucraina, un analogo del nostro Headhunter. Mio marito una volta ha pubblicato lì il suo curriculum per capriccio e nel giro di due settimane ha firmato un lucroso contratto per lavoro a distanza con un'azienda ucraina.

16. Un noto sito per contatti professionali in Russia e nel mondo. Oggi contiene più di 100 interessanti posti vacanti remoti.

17. Sito di ricerca di lavoro interessante e molto insolito. Ha un'interfaccia interessante e moderna e un approccio originale alle descrizioni dei lavori. The Muse è l'unica risorsa online per la carriera che offre informazioni sulle opportunità di lavoro presso centinaia di aziende mostrando al contempo il funzionamento interno delle organizzazioni. Qui non ci sono solo posti vacanti, ma anche consigli su come costruire una carriera da esperti famosi, articoli e recensioni pertinenti, consigli di carriera individuali da parte dei migliori formatori del mondo.

18. Un sito web americano semplice e comprensibile con un comodo sistema per filtrare i posti vacanti per settori professionali (40 aree), aziende, città e stati. SU questo momento Sul sito sono presenti più di quattromila postazioni remote.

19. Questo sito presenta principalmente posti vacanti di aziende americane. La gamma di campi professionali è molto ampia, gli stipendi sono in media di 20 dollari l'ora e oltre (negli Stati Uniti preferiscono misurare lo stipendio per stipendio orario o annuale, ma non mensile).

20. . Circa 700 posti vacanti da remoto in vari ambiti professionali.

21. Idealist contiene più di 12mila posti vacanti in tutto il mondo. Una parte significativa dei posti vacanti sono remoti. È disponibile un comodo filtro per la ricerca di posizioni remote, inclusi stage, progetti di volontariato, lavoro di pianificazione di eventi, lavoro su blog e molto altro. La descrizione del lavoro contiene tutte le informazioni necessarie sul lavoro e sull'azienda. Il sito richiede la registrazione obbligatoria.

Lavoro da remoto in ambito IT

22. Lavoro a distanza per specialisti IT: sviluppatori, progettisti, tester, personale di supporto. Le offerte di lavoro sono filtrate per data, dalla più recente alla più vecchia.

23. E ancora IT. Il sito è un aggregatore di offerte di lavoro, ad es. raccoglie le offerte di lavoro cancellate da diversi siti, le passa attraverso la moderazione e le pubblica. Su questo sito puoi essere sicuro che il posto vacante è remoto al 100% e non richiede la visita in ufficio nemmeno una volta ogni pochi mesi (come talvolta accade in alcune posizioni remote).

24. Bacheca per posti vacanti da remoto con focus su digitale e IT.

25. Un gigantesco sito per trovare lavoro nel campo informatico. Oltre 60mila posti vacanti in tutto il mondo. Naturalmente, ci sono molte posizioni remote che devono essere filtrate.

26. Niente di speciale, solo un mucchio di posti vacanti nel settore IT da remoto.

27. Buon aggregatore di posti vacanti IT remoti.

28. Un sito incredibilmente famoso tra gli sviluppatori, dove specialisti IT di ogni genere comunicano, risolvono problemi comuni e condividono suggerimenti e scoperte. Il sito ha una sezione con posti vacanti remoti, ma solo per specialisti IT. Oggi sul sito sono presenti circa 80 postazioni remote.

29. Una risorsa interessante per i designer, che, tra le altre cose, contiene una sezione in cui vengono aggiunti automaticamente i posti vacanti per designer da tutti gli altri siti di ricerca di lavoro. Puoi filtrare solo le posizioni cancellate.

30. Una risorsa molto originale il cui pubblico target sono le sviluppatrici. Qui non ci sono posti vacanti per uomini, solo per il gentil sesso, che non ha paura di parole come front-end, back-end, full stack e simili. Inoltre, questo è esattamente ciò che fanno nella vita. Oh! Il sito contiene storie di successo di belle donne che hanno trovato il lavoro dei loro sogni su powertofly.

  • Non sai da dove iniziare a cercare lavoro?
  • Sei intrappolato in un circolo vizioso quando un datore di lavoro richiede esperienza, ma l'esperienza può essere acquisita solo lavorando?
  • Con ogni colloquio infruttuoso, perdi fiducia in te stesso?
  • Consenti ancora ai datori di lavoro di scegliere tra te e decine di altri candidati?
  • Sei invitato solo a quelle aziende che non ti interessano?
  • Hai trovato lavoro ma hai ancora la sensazione di aver fatto la scelta sbagliata?

Il vantaggio distintivo del nostro programma è applicare un approccio di coaching. Imparerai ad apprezzare te stesso, a superare con successo i colloqui e a trovare un lavoro che ti piace!

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Rispondiamo a tutti i tuoi dubbi:

  • È costoso per te? Ottieni uno sconto del 20% portando un amico e concordando delle rate con il coach ().
  • Dubiti che questo ti aiuterà? All'ultima lezione potrai riavere tutti i tuoi soldi, stai certo della qualità dei programmi!
  • Pensi che questo potrebbe essere pericoloso? Il principio fondamentale nel lavoro dei formatori è la sicurezza fisica e psicologica di ogni partecipante!
  • Non è un giorno conveniente della settimana? Partecipa alla formazione individuale nei giorni a te più convenienti!
  • Hai paura di arrivare in ritardo all'allenamento dopo il lavoro? L'allenatore capirà la tua posizione e ti permetterà di salire più tardi!
  • Non puoi venire il primo giorno? Vi aspettiamo dalla seconda lezione! Il formatore ti invierà prima i materiali via email!
  • Non vuoi lavorare in gruppo? Lavora individualmente con un trainer secondo il programma adatto a te!
  • Hai paura della teoria e delle lezioni noiose? In nessun caso! Almeno il 70% della nostra formazione è pratica.
  • Hai paura che il tuo allenatore ti costringa a fare qualcosa di imbarazzante? Tutti gli esercizi sono solo su tua richiesta e disponibilità.
  • È troppo tardi per tornare a casa? L'allenatore ti lascerà andare presto con un ulteriore compito interessante che completerai lungo il percorso!

Cosa ti darà frequentare questo corso?

  • Scoprirai di cosa sei veramente capace e puoi fare valutare adeguatamente i tuoi vantaggi.
  • Imparerai a comporre correttamente curriculum interessante e vincente.
  • Sarai in grado di capire di che tipo di lavoro hai bisogno e crea la tua strategia di ricerca di lavoro.
  • Troverai il tuo il motivo dei precedenti fallimenti.
  • Imparerai determinare se l'azienda è giusta per te- ancora in fase di colloquio.
  • Voi impara a porre domande che sono importanti per te e determinare la veridicità delle risposte dello specialista delle risorse umane.
  • Si può imparare sottoporsi a interviste.
  • Potrai praticare tecniche ed esercizi che ti aiuteranno in futuro! Eccone solo alcuni: "Il tesoro che è in me", "Star Trek", "Ispirazione", "Efficienza armoniosa", "I professionisti", "Formatore del candidato", ecc.
  • Il nostro corso intensivo ha il rapporto ottimale tra “teoria e pratica”!

Siete fortunati, perché la formatrice del corso Anna Shchaveleva ha 10 anni di esperienza di successo nella consulenza e nella selezione del personale.

INSIEME LO FAREMO!

Storie e incidenti accaduti nel gruppo:

Storia 1: risentimento verso l'ex capo

L'anno scorso si è verificato un incidente interessante durante il mio corso di ricerca di lavoro.
La partecipante Irina non riusciva a capire cosa le impedisse esattamente di trovare un lavoro Buon lavoro. Insieme ad altri partecipanti, ha iniziato a eseguire l'esercizio “Pro”. L'esercizio è stato completato e i partecipanti hanno condiviso le loro scoperte. La lezione è finita.

Tuttavia, quando è arrivata alla lezione successiva, Irina ha ammesso di aver scoperto in se stessa un forte risentimento nei confronti del suo ex capo, che ha proiettato durante i colloqui su potenziali datori di lavoro, e ha ricevuto un rifiuto dopo l'altro. Questa consapevolezza ha cambiato l’atteggiamento di Irina verso se stessa, verso i datori di lavoro e verso l’immagine di un lavoro adeguato. E la situazione, ovviamente, è cambiata in meglio.

Storia 2: Motivazione al lavoro

I partecipanti di solito arrivano alla formazione per la ricerca di lavoro con una richiesta specifica, ad esempio, per imparare come scrivere con competenza un curriculum, o superare con successo colloqui, o decidere una professione, ecc. Ma un giorno un uomo di 32 anni (lo chiameremo Dmitry) venne nel nostro gruppo. Quando tutti i partecipanti hanno espresso le loro aspettative, Dmitry ha affermato con modestia di aver semplicemente perso la motivazione al lavoro. E sono venuto alla formazione perché per qualche motivo il nome e il contenuto del programma risuonavano dentro di me.

Così ha spiegato la sua presenza. E non aveva torto! Nel corso degli esercizi, compreso l'utilizzo di un approccio di coaching, ha scoperto inaspettatamente il significato per cui dovrebbe restare nel suo lavoro. E, cosa più importante, è stato in grado di formulare il risultato fino al quale alimentare la sua motivazione e ha sviluppato un piano dettagliato per ottenere il risultato desiderato!




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