Efektívne hľadanie zamestnania. Intenzívny kurz hľadania práce Práca na diaľku v oblasti IT

Pri používaní tohto kurzu buďte opatrní.
A potom neskôr, čo dobré, treba pracovať :-).

V prvom rade je kurz určený pre ľudí, ktorí majú za sebou určitú pracovnú skúsenosť, no z nejakého dôvodu sa ocitli bez práce. Je to potrebné aj pre začínajúcich profesionálov s malými alebo žiadnymi skúsenosťami. To neznamená, že špičkoví špecialisti tu pre seba nenájdu nič užitočné. Je to tak, že problém nájsť si prácu je vždy relevantnejší pre ľudí, ktorí sú na začiatku svojich pracovných úspechov. Na druhej strane superprofesionáli si prácu väčšinou nehľadajú – nájde si ich samotná práca. Dôvody sú jasné: so skúsenosťami prichádza sláva, reputácia, rozsiahle prepojenia v podnikateľskom prostredí. Náboroví pracovníci z personálnych agentúr a konkurenčných firiem hľadajú vysokokvalifikovaných odborníkov. Iná situácia je u včerajších absolventov a špecialistov na strednej úrovni, ktorí potrebujú DOKÁZAŤ svoju profesionálnu hodnotu. No ak to bude potrebné, tak to dokážeme. Kurz vás naučí, ako presvedčiť zamestnávateľa, že ste presne ten špecialista, o akom celý život sníval.

1 dôvod.

„Ale prečo sa potrebuješ zaoberať nezmyslami,“ povedal mi dôverne pri pohári čaju jeden kolega psychológ, ktorému som oznámil svoje rozhodnutie napísať sériu článkov o hľadaní práce. "Namiesto hlúpeho sedenia za počítačom a písania nesprávnych textov radšej vyškolme zamestnancov v jednej komerčnej spoločnosti - zdá sa, že peniaze sľubujú dobré..."

Oponoval som v duchu, že, hovorí sa, pozri – koľko inteligentných ľudí si dnes nevie nájsť prácu alebo tvrdo pracovať za groš. A to nie preto, že by nemali odborné znalosti a zručnosti, ale preto, že sa nevedia správne prezentovať a nevedia hájiť svoje záujmy pri jednaní so zamestnávateľmi. A aká je aktuálna situácia na našom trhu práce? Ľudia sú neustále vyháňaní, ľudia sú ťahaní z jedného miesta na druhé. Hromadí sa hnev, nespokojnosť, sebadôvera. Nehovoriac o tom, že prechod do kategórie „nezamestnaných“ spôsobuje psychický stres, materiálne a rodinné problémy, s ktorými sa mnohí nevedia vyrovnať. Na moje nesmelé argumenty bola daná vyčerpávajúca odpoveď: „Dnes existuje veľa kníh a časopisov, ktoré majú rady pri hľadaní práce. Kto to potrebuje - kúpte a čítajte.

Zaujatý touto myšlienkou som na druhý deň navštívil najbližšie kníhkupectvo. Skutočne sa ukázalo, že výber nebol chorý: „Nájdite si prácu, ktorá sa vám páči“, „Ako si nájsť prácu“, „Rýchle hľadanie práce“ ... Kniha „Hľadanie práce“ vyzerala najpevnejšie zo všetkých (z séria, ktorá je „... pre figuríny“). Bola za ňu platená.

Domov som sa vrátila so zmiešanými pocitmi. Na jednej strane bolo sklamanie, že moje pôvodné nápady sa ukázali ako úplne neoriginálne. Na druhej strane som pocítil výraznú úľavu. To sa stane, keď zrazu zistíte, že nejaký milý strýko za vás urobil prácu, ktorá vám visela ako kameň na krku...

S úctivou bázňou som otvoril zakúpenú knihu. Čítal som to - a nadával som špinavo. Užitočné tipy pri hľadaní práce vyzerali takto:

  • Ak chcete získať dobrú prácu, najprv získajte praktické skúsenosti!
  • Načerpajte energiu pri hľadaní práce!
  • Buďte nadšení a vedzte, ako sa prezentovať!
  • Pred absolvovaním pohovoru sa vopred zorganizujte a upokojte sa!
  • Počas pohovoru obmedzte svoje impulzy a snažte sa vyzerať čo najlepšie!

Nie, nehádam sa - rada je úžasná. Ide o to, ako ich urobiť? Pohni sa:

  • Ak máte problémy pri komunikácii so zamestnávateľom - prihláste sa na psychologický tréning!
  • Ak chcete úspešne absolvovať psychologické testy - kúpte si knihu o psychologických testoch!

Z nejakého dôvodu som si spomenul na pokyn, ktorý som raz náhodou čítal v hotelovej izbe v New Yorku: „Ak chcete zapnúť televízor, zasuňte zástrčku do zásuvky ...“ (sám by som to nikdy neuhádol) Áno...chcel som Chcel by som sa pozrieť na človeka, ktorému takáto rada pomohla nájsť si prácu. Mučený nejasnými predtuchami som si pozorne prezrel obálku knihy. Tak to je – priezvisko autora je americké. Túto knihu nenapísal náš človek a nie pre nás. Ako často bezmyšlienkovite prijímame západný vývoj a normy správania, pričom zabúdame na staré príslovie: „Čo je užitočné pre Nemca, pre Rusa ...“

Vo všeobecnosti som nemal na výber. Musel som zapnúť počítač a vysypať na nosič vlastné skúsenosti a znalosti z trhu práce. Tiež som z dobroty svojej duše chcel porozprávať o psychologických aspektoch nezamestnanosti, o trikoch a trikoch zamestnávateľov a personálnych agentúr a o tom, proti čomu sa môžu brániť. Výsledkom je nasledujúce pojednanie.

Snívate o práci na diaľku? Nebaví vás sedieť v kancelárii a chcete pracovať z domu alebo posedieť v príjemnej kaviarni? Alebo možno chcete cestovať, no zároveň nestratiť prácu vo svojej špecializácii? Mám pre vás dobrú správu! Práca cez internet je úplne reálna! Napriek šialenému vývoju technológií v modernom svete si mnohí stále z nejakého dôvodu myslia, že práca na diaľku je podvod pre hlupákov, že neexistujú normálne voľné pracovné miesta na diaľku, že kariéru si môžete vybudovať iba prácou v kancelárii a platy vzdialených zamestnancov je mnohonásobne menej ako kancelárskych. Všetko sú to mýty, ktoré nemajú logické opodstatnenie.

Práca na diaľku je realita modernom svete. Väčšina veľkých renomovaných spoločností má voľné pracovné miesta a niektoré spoločnosti vo všeobecnosti držia všetkých svojich zamestnancov na diaľku. prečo? Podrobne som na túto otázku odpovedal v článku. A dnes chcem odpovedať na ďalšiu rovnako populárnu otázku, ktorú dostávam na každom stretnutí, v osobných správach a v komentároch na blogu. A táto otázka znie takto: "Kde a ako si nájdem prácu na diaľku?" Odpoveď znie: na stránkach, kde sa pravidelne aktualizujú voľné miesta v rôznych oblastiach. Takýchto stránok je veľa a dnes sa s vami podelím o odkazy, ktoré som dlho zbieral pre osobnú potrebu.

Podotýkam, že tu sú stránky na hľadanie trvalého práca na diaľku, inými slovami obchodná zmluva alebo pracovná zmluva, a nie na prácu na voľnej nohe alebo na kratší pracovný čas. Väčšinou sú tu prezentované stránky v anglickom jazyku, pretože. Trh práce na diaľku sa len rozvíja.

Webové stránky pre prácu na diaľku

jeden.. Každý deň je na stránke zverejnených cca 10-20 nových vzdialených voľných pracovných miest. Pracovné miesta je možné triediť podľa profesie: vývoj webu, vývoj mobilného softvéru, dizajn, Informačná bezpečnosť a voľné pracovné miesta nesúvisiace s IT. Môžete tiež odfiltrovať pracovné miesta s najvyššími platmi a začínajúce podniky. Na stránke sa môžete prihlásiť na odber noviniek o nových voľných pracovných miestach na diaľku, aby ste nezmeškali prácu svojich snov.

2. Ďalšia špecializovaná stránka. Hlavné kategórie voľných pracovných miest: vývojári a správcov systému, programátori, dizajnéri, marketéri, pracovníci zákazníckej podpory, copywriteri, manažéri a obchodní poradcovia, ďalšie voľné pracovné miesta.

3. Je ťažké uveriť, ale na tejto stránke bolo k dnešnému dňu zverejnených asi 100 tisíc vzdialených voľných pracovných miest! Ako uisťuje samotný portál, najpopulárnejšími vzdialenými profesiami, prezentovanými formou inzerátov na hľadanie zamestnania, sú obchodní manažéri, administratívni pracovníci, manažéri služieb zákazníkom, zdravotníci a zdravotníci. Voľné pracovné miesta sú zverejnené na stránke v 55 kategóriách. Okrem voľných pracovných miest na stránke si môžete prečítať množstvo zaujímavých článkov, výberov a tipov na hľadanie práce na diaľku.

4. Pekná stránka s piatimi kategóriami vyhľadávania voľných pracovných miest na diaľku: vývoj, dizajn, zákaznícky servis, administrácia, manažment. Tu sa tiež môžete prihlásiť na odber denného alebo týždenného spravodaja s čerstvým výberom voľných pracovných miest.

5. Ďalší zaujímavý zdroj na hľadanie práce na diaľku v rôznych oblastiach, ale ako väčšina stránok, prevládajú voľné miesta v IT. Voľné pracovné miesta môžete filtrovať podľa typu práce (plný úväzok, čiastočný úväzok, brigáda, stáž atď.), podľa odborných oblastí, podľa úrovne pozície (začiatočník, vedúci špecialista atď.), podľa typu spoločnosti (startup, malý podnik, stredný podnik, veľký podnik, nezisková organizácia atď.), podľa krajiny a úrovne miezd.

6. Nič nadbytočné, iba voľné miesta. Veľa voľných miest.

7. Jobspresso je veľká online platforma, ktorej cieľom je pomôcť talentovaným jednotlivcom, ktorí túžia po kariére na diaľku, stretnúť sa s inovatívnymi, dopredu mysliacimi spoločnosťami, ktoré ponúkajú vzdialené pozície. Pracovné ponuky sú moderované a aktualizované na dennej báze.

8. Na tejto stránke môžete okrem notoricky známych voľných pozícií pre obchodných manažérov a zákaznícku podporu nájsť prácu na diaľku v oblasti vzdelávania, HR, marketingu a inžinierstva.

9. Jedna z mála stránok, kde je naozaj veľa voľných miest v úplne iných oblastiach od IT až po copywriting.

10. Stránka je atraktívna najmä množstvom voľných pracovných miest v oblasti internetového marketingu a propagácie na sociálnych sieťach.

11. Veľmi veľká databáza voľných pracovných miest na diaľku. Stránka má premyslené rozhranie, ktoré vám umožní ukladať dokumenty, sledovať zaujímavé výskumy a používať špeciálneho sprievodcu hľadaním práce. Stránka vyžaduje registráciu.

12. Angel List – stránka na hľadanie práce v startupe. Zdroj obsahuje viac ako 42 tisíc vzdialených voľných pracovných miest. Na stránke môžete tiež investovať do startupu a vytvoriť tím pre svoje podnikanie. Je zabezpečená povinná registrácia.

13. Ruská stránka na hľadanie práce na diaľku v zahraničných spoločnostiach. Stránka je prezentovaná v dvoch jazykoch - v ruštine a angličtine. Hlavným bonusom tejto služby je bezplatné zaslanie životopisu viac ako 300 spoločnostiam na prácu na diaľku.

Všeobecné stránky na hľadanie zamestnania so sekciou „Práca na diaľku“

štrnásť.. Áno, áno, ten istý Headhunter, ktorého väčšina z nás aspoň raz v živote použila pri hľadaní práce. K dnešnému dňu má hh.ru viac ako 15 000 čiastočne alebo úplne vymazaných voľných pracovných miest. A každý mesiac toto číslo rastie (skontroloval som).

pätnásť.. Hlavná stránka na hľadanie zamestnania na Ukrajine, analóg nášho Headhuntera. Môj manžel tam raz náhodne zverejnil svoj životopis a o dva týždne neskôr podpísal lukratívnu zmluvu na prácu na diaľku s ukrajinskou spoločnosťou.

16. Notoricky známa v Rusku a vo svete stránka profesionálnych kontaktov. Dnes obsahuje viac ako 100 zaujímavých vzdialených voľných pracovných miest.

17. Skvelá a veľmi nezvyčajná stránka na hľadanie zamestnania. Má skvelé moderné rozhranie, originálny prístup k popisu voľných pracovných miest. Muse je jediný online zdroj kariéry, ktorý ponúka pohľad na pracovné príležitosti v stovkách spoločností a zároveň ukazuje vnútorné fungovanie organizácií. Zďaleka tu nie sú len voľné miesta, ale aj rady pri budovaní kariéry od známych odborníkov, aktuálne články a recenzie, individuálne kariérne rady od najlepších svetových koučov.

18. Jednoduchá a zrozumiteľná americká stránka s pohodlným systémom filtrovania voľných pracovných miest podľa odborných oblastí (40 smerov), firiem, miest a štátov. Zapnuté tento moment na stránke je viac ako štyritisíc vzdialených pozícií.

19. V podstate táto stránka obsahuje voľné pracovné miesta od amerických spoločností. Škála odborných oblastí je veľmi široká, platy sú v priemere od 20 dolárov za hodinu a viac (v USA radi merajú plat za hodinu alebo za rok, ale nie za mesiac).

dvadsať.. Približne 700 vzdialených voľných pracovných miest v rôznych profesijných oblastiach.

21. Idealist obsahuje viac ako 12 tisíc voľných pracovných miest po celom svete. Značná časť voľných pracovných miest je vzdialená. K dispozícii je pohodlný filter na vyhľadávanie vzdialených pozícií vrátane stáží, dobrovoľníckych projektov, projektovej práce na organizovanie podujatí, blogovanie a mnoho ďalších. Popis práce obsahuje všetky potrebné informácie o pracovnej pozícii a spoločnosti. Stránka vyžaduje registráciu.

Práca na diaľku v oblasti IT

22. Práca na diaľku pre IT špecialistov: vývojárov, dizajnérov, testerov, pomocný personál. Úlohy sú filtrované podľa dátumu – od najnovších po najstaršie.

23. A ešte raz TO. Stránka je agregátorom voľných pracovných miest, t.j. zhromažďuje na diaľku voľné pracovné miesta z rôznych stránok, odovzdáva ich moderovaniu a zverejňuje ich. Na tejto stránke si môžete byť istí, že voľné miesto je 100% vzdialené a nezahŕňa návštevu kancelárie ani raz za pár mesiacov (ako to niekedy na niektorých odľahlých pozíciách býva).

24. Oznamy o voľných pracovných miestach na diaľku so zameraním na digitálnu a IT sféru.

25. Obrovská stránka na hľadanie práce v oblasti IT. Viac ako 60 tisíc voľných pracovných miest po celom svete. Samozrejme, existuje veľa vzdialených pozícií, ktoré je potrebné filtrovať.

26. Nič zvláštne, len kopa vzdialených IT úloh.

27. Dobrý agregátor vzdialených IT úloh.

28. Neuveriteľne slávna stránka medzi vývojármi, kde IT profesionáli všetkých vrstiev komunikujú, riešia bežné problémy, zdieľajú tipy a nálezy. Stránka má sekciu s voľnými pracovnými miestami, ale len pre IT špecialistov. Dnes je na mieste asi 80 vzdialených pozícií.

29. Zaujímavý zdroj pre dizajnérov, ktorý okrem iného obsahuje sekciu, kde sa automaticky pridávajú voľné miesta pre dizajnérov zo všetkých ostatných stránok na hľadanie zamestnania. Filtrovať môžete iba odstránené položky.

30. Veľmi originálny zdroj, ktorého cieľovou skupinou sú vývojárky. Pre mužov nie sú voľné miesta, len pre nežné pohlavie, ktoré sa neboja takých slov ako front-end, back-end, full stack a podobne. Navyše to v živote len robia. Wow! Stránka obsahuje príbehy úspešných krásnych dám, ktoré našli svoju vysnívanú prácu na diaľku na powertofly.

  • Neviete kde začať hľadať prácu?
  • Dostali ste sa do začarovaného kruhu, keď zamestnávateľ vyžaduje prax a prax sa dá získať len prácou?
  • Strácate vieru v seba pri každom neúspešnom pohovore?
  • Stále dávate zamestnávateľom možnosť vybrať si medzi vami a desiatkami ďalších kandidátov?
  • Ste pozvaní len do firiem, o ktoré nemáte záujem?
  • Našli ste si prácu, no máte pocit, že výber nebol urobený správne?

Výraznou výhodou nášho programu je uplatňovanie koučovacieho prístupu. Naučíte sa vážiť si seba, úspešne absolvovať pohovory, nájsť si prácu, ktorá sa vám páči!

najbližšia skupina

dátum otvorenia

Odpovedáme na všetky vaše pochybnosti:

  • Je to pre vás drahé? Získajte 20% zľavu tak, že privediete priateľa a dohodnete si splátkový kalendár s trénerom ().
  • Nie ste si istí, či vám to pomôže? Na poslednej lekcii môžete vrátiť všetky peniaze, buďte si istí kvalitou programov!
  • Myslíte si, že to môže byť nebezpečné? Kľúčovým princípom v práci trénerov je fyzická a psychická bezpečnosť každého účastníka!
  • Nie je vhodný deň v týždni? Zúčastnite sa individuálneho tréningu v dňoch, ktoré vám vyhovujú!
  • Máte obavy, že po práci prídete neskoro na tréning? Tréner zadá vašu pozíciu a umožní vám vyraziť neskôr!
  • Nemôžete prísť v prvý deň?Čakáme vás od druhej lekcie! Školiteľ vám pošle materiály najskôr e-mailom!
  • Nechcete pracovať v skupine? Pracujte individuálne s trénerom na rozvrhu, ktorý vám vyhovuje!
  • Bojíte sa teórie a nudných prednášok? V žiadnom prípade! Minimálne 70 % našich tréningov tvorí prax.
  • Bojíte sa, že vás tréner prinúti urobiť niečo trápne? Všetky cvičenia - len na vašu žiadosť a pripravenosť.
  • Prísť domov neskoro? Tréner vás pustí skôr s ďalšou zaujímavou úlohou, ktorú splníte na ceste!

Aký úžitok vám prinesie účasť na tomto kurze?

  • Zistíte, čoho ste naozaj schopní a dokážete primerane posúdiť ich výhody.
  • Naučíte sa správne písať zaujímavý a víťazný životopis.
  • Budete schopní pochopiť, aký druh práce je pre vás vhodný a vytvorte si vlastnú stratégiu hľadania zamestnania.
  • Nájdete si svoje príčina predchádzajúcich porúch.
  • Naučíš sa určiť, či je spoločnosť pre vás vhodná- Stále vo fáze rozhovoru.
  • vy naučiť sa klásť dôležité otázky a určiť pravdivosť odpovedí špecialistu personálnej služby.
  • Budete sa môcť učiť na pohovor.
  • Budete si môcť precvičiť techniky a cviky, ktoré vám v budúcnosti pomôžu! Tu je len niekoľko z nich: "Poklad vo mne, „Star Trek“, „Inšpirácia“, „Harmonická efektívnosť“, „Pro“, „Žiadateľ o simulátor“ atď.
  • Pri našom intenzívnom, najoptimálnejšom pomere "Teória - prax"!

Máte šťastie, pretože lektorka kurzov Anna Shchaveleva má za sebou úspešné 10-ročné skúsenosti v oblasti HR poradenstva a náboru.

SPOLU TO ZVLÁDNEME!

Príbehy a incidenty, ktoré sa stali v skupine:

Príbeh 1: Zášť voči bývalému šéfovi

Minulý rok sa na mojom školení hľadania zamestnania stala zaujímavá príhoda.
Účastníčka Irina nedokázala pochopiť, čo presne jej bráni získať prácu. Dobrá práca. Spolu s ostatnými účastníkmi začala vykonávať cvičenie „Profi“. Cvičenie bolo ukončené, účastníci sa podelili o svoje objavy. Lekcia sa skončila.

Keď však prišla na ďalšiu hodinu, Irina priznala, že v sebe objavila ťažkú ​​nevôľu voči svojmu bývalému šéfovi, ktorú premietala na pohovoroch pre potenciálnych zamestnávateľov, a po odmietnutí dostala odmietnutie. Toto uvedomenie zmenilo Irinin postoj k sebe samej, k zamestnávateľom a k obrazu vhodnej práce. A situácia sa, samozrejme, zmenila k lepšiemu.

Príbeh 2: Motivácia k práci

Účastníci zvyčajne prichádzajú na školenie o hľadaní práce s konkrétnou požiadavkou, napríklad ako napísať dobrý životopis, ako úspešne absolvovať pohovory, rozhodnúť sa pre povolanie a pod. Ale raz prišiel do našej skupiny muž vo veku 32 rokov (budeme ho volať Dmitrij). Keď všetci účastníci vyjadrili svoje očakávania, Dmitrij skromne povedal, že jednoducho stratil motiváciu pracovať. A prišiel som na školenie, pretože názov a obsah programu z nejakého dôvodu interne reagovali.

Takto vysvetlil svoju prítomnosť. A nemýlil sa! V procese cvičení, vrátane využitia koučovacieho prístupu, nečakane objavil zmysel - kvôli ktorému by mal zostať vo svojej práci. A čo je najdôležitejšie, dokázal sformulovať výsledok, do ktorého by dokázal živiť svoju motiváciu a vypracoval podrobný plán na dosiahnutie želaného výsledku!




Hore